Robert Half International INC.: déclarations d'initiés · États-Unis · SEC (Form 4)

À propos de Robert Half International INC.

Robert Half Inc. (NYSE: RHI) est une société américaine de services aux entreprises basée aux United States, avec son siège à Menlo Park, en Californie. Pour les investisseurs francophones, il s’agit d’un acteur de référence du marché des ressources humaines spécialisées et du conseil, historiquement centré sur le recrutement de profils qualifiés. Le groupe a été fondé en 1948 à New York par Bob et Maxine Half, et s’est imposé comme l’un des pionniers du staffing professionnel spécialisé. Robert Half a ensuite pris une dimension internationale, avec une première implantation hors des États-Unis à Londres en 1973, avant d’étendre progressivement son empreinte en Europe, en Asie-Pacifique et dans d’autres régions. ([roberthalf.com](https://www.roberthalf.com/us/en/about/our-company?utm_source=openai)) Le modèle économique repose sur deux piliers complémentaires. D’abord, les solutions de talent spécialisées de Robert Half, qui couvrent le placement temporaire et permanent dans la finance et la comptabilité, la technologie, le marketing et la création, le juridique, ainsi que les fonctions administratives et support client. Le groupe propose aussi des services de recherche de cadres dirigeants. Ensuite, Protiviti, filiale de conseil du groupe, fournit des prestations d’audit interne, de gestion des risques, de transformation business et de conseil technologique. Cette double exposition donne à Robert Half un profil hybride, à la fois agence de recrutement spécialisée et plateforme de conseil à plus forte valeur ajoutée. ([roberthalf.com](https://www.roberthalf.com/content/dam/roberthalf/documents/us/en/indexed/investor-center/form-8k/RHI%20Q4%202025%208-K-2026-01-29-13-03.pdf)) Sur le plan concurrentiel, Robert Half revendique une position de leader mondial du staffing spécialisé, avec une marque très reconnue et une forte profondeur sectorielle. La concurrence demeure intense, notamment sur les marchés du recrutement temporaire et permanent, où le prix, la disponibilité des talents et la qualité d’exécution restent déterminants. L’entreprise bénéficie toutefois d’un réseau international, d’une base de clients diversifiée et d’une réputation établie depuis plusieurs décennies. Dans ses communications récentes, elle souligne également le rôle croissant de l’IA et des environnements de travail hybrides, qui influencent la demande de services de recrutement et de conseil. ([sec.gov](https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/0000315213/000031521326000006/rhi-20251231.htm?utm_source=openai)) La présence géographique de Robert Half est large, avec des opérations aux États-Unis et dans de nombreux pays à l’étranger via ses activités de staffing et de conseil. Protiviti opère également à l’international, ce qui renforce la portée du groupe auprès de clients multinationaux. Sur le plan boursier, la société est cotée sur le New York Stock Exchange sous le symbole RHI, ce qui la rend bien identifiée par les investisseurs exposés au marché américain. ([roberthalf.com](https://www.roberthalf.com/content/dam/roberthalf/documents/us/en/indexed/investor-center/form-8k/RHI%20Q4%202025%208-K-2026-01-29-13-03.pdf)) Parmi les faits marquants récents, Robert Half a publié ses résultats du quatrième trimestre 2025 le 29 janvier 2026, en signalant un chiffre d’affaires trimestriel de 1,302 milliard de dollars et un chiffre d’affaires annuel de 5,379 milliards de dollars, en baisse par rapport à 2024. La direction a néanmoins mis en avant un retour à une croissance séquentielle positive sur certains segments en données comparables. En parallèle, le groupe a annoncé le 30 avril 2026 un dividende trimestriel de 0,59 dollar par action, illustrant une politique de retour au capital régulière. ([roberthalf.com](https://www.roberthalf.com/content/dam/roberthalf/documents/us/en/indexed/investor-center/form-8k/RHI%20Q4%202025%208-K-2026-01-29-13-03.pdf))