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Déclarations totales
Société
▲ Achats (0 opér.)
▼ Ventes (0 opér.)
Bilan de l'initié
Cadre DirigeantAchats déclarés
0
Ventes déclarées
0
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Historique des signaux
Consultez l'historique complet des opérations déclarées par Oliver Kristin L, Directeur des Ressources Humaines. Dirigeant actif sur 1 société, notamment Hanesbrands Inc.. En agrégé, 18 opérations ont été recensées. Activité suivie depuis 9 septembre 2021. Dernière transaction connue le 27 mars 2025 (Retenue fiscale). Régulateur: SEC (Form 4). Toutes les données restent libres d'accès.
Déclarations18 total
13 453 titres@ 5,90 $US14.3% de son fluxCommon StockSEC:0000950170-25-047733:0
210 793 titres0Common StockSEC:0000950170-25-042123:0
9 470 titres@ 6,03 $US10.6% de son fluxCommon StockSEC:0000950170-25-033584:0
60 096 titres0Common StockSEC:0000950170-25-014052:0
9 988 titres@ 8,60 $US16.0% de son fluxCommon StockSEC:0000950170-25-011804:0
93 284 titres0Common StockSEC:0000950170-24-038228:0
17 847 titres@ 4,60 $US14.8% de son fluxCommon StockSEC:0000950170-24-015575:0
10 419 titres@ 4,29 $US8.0% de son fluxCommon StockSEC:0000950170-24-009067:0
1 211 titres@ 4,75 $US1.0% de son fluxCommon StockSEC:0000950170-23-047726:0
3 701 titres@ 8,02 $US5.3% de son fluxCommon StockSEC:0000899243-23-002932:0
64 104 titres0Common StockSEC:0000899243-23-002635:0
783 titres@ 8,76 $US1.3% de son fluxCommon StockSEC:0000899243-22-030810:0
3 854 titres@ 16,11 $US37.3% de son fluxCommon StockSEC:0001359841-22-000064:0
3 854 titres@ 16,11 $US10.7% de son fluxCommon StockSEC:0001359841-22-000064
40 606 titres0Common StockSEC:0001359841-22-000036:0
40 606 titres0Common StockSEC:0001359841-22-000036
1 188 titres@ 18,67 $US12.7% de son fluxCommon StockSEC:0001359841-21-000159:0
1 188 titres@ 18,67 $US3.6% de son fluxCommon StockSEC:0001359841-21-000159
18 sur 18 déclarations
À propos de Oliver Kristin L
Oliver Kristin L est Directrice des Ressources Humaines de Hanesbrands Inc. Dans ce rôle, elle est responsable de la gestion des ressources humaines, y compris le développement des talents et la culture d'entreprise. Son expertise en gestion des personnes est essentielle pour soutenir la mission de Hanesbrands et pour favoriser un environnement de travail positif. Elle joue un rôle clé dans l'élaboration des politiques RH qui soutiennent la stratégie globale de l'entreprise.
