Juergen ESSER

À propos de Juergen ESSER

Juergen Esser est un dirigeant de premier plan du groupe Danone, où il occupe depuis le 1er février 2023 le poste de Directeur Général Adjoint du Groupe en charge des fonctions Finances, Technologie & Data. Membre du Comité Exécutif de Danone depuis novembre 2020, il s’est imposé comme l’un des responsables clés de la transformation financière et digitale du groupe. Son périmètre réunit des fonctions centrales pour la création de valeur, la discipline financière, la modernisation des systèmes et le pilotage de la performance à l’échelle mondiale. Arrivé chez Danone en 2000 après avoir débuté sa carrière en 1997 chez PwC en Allemagne, Juergen Esser a construit un parcours entièrement orienté vers la finance, la stratégie et le développement international. Il a d’abord rejoint Danone Dairy Germany en tant que Directeur financier, avant d’occuper plusieurs responsabilités de plus en plus larges : directeur de la trésorerie internationale, directeur du développement commercial pour la catégorie lait sur les marchés émergents, puis directeur financier régional au sein de la division Eaux. En 2015, il a été nommé Vice-Président Finance de l’organisation mondiale Evian Volvic World. En juillet 2017, il est devenu SVP Finance de la catégorie Eaux mondiale, avec un périmètre élargi en septembre 2017 à la business unit stratégique Afrique, couvrant l’ensemble des divisions du groupe Danone sur cette zone. Il a alors rejoint le Board de Danone Waters ainsi que le Finance Board du groupe. Sa progression interne témoigne d’une connaissance approfondie des métiers, des marchés émergents et des enjeux de transformation d’un grand groupe agroalimentaire international. À la tête des fonctions Finances, Technologie & Data, Juergen Esser pilote des leviers stratégiques au cœur de l’exécution du plan Renew Danone. Son expertise couvre la finance d’entreprise, la trésorerie, le développement stratégique, la gestion de catégories mondiales et l’intégration des enjeux technologiques et data dans la performance opérationnelle. Son profil est associé à une approche rigoureuse de la création de valeur, à la modernisation des outils de pilotage et à une forte capacité à coordonner des équipes transverses dans des environnements complexes et internationaux.