Armelle Carminati-Rabasse

À propos de Armelle Carminati-Rabasse

Armelle Carminati-Rabasse est une dirigeante française reconnue pour son parcours au croisement des ressources humaines, de la transformation des organisations et de la gouvernance des grands groupes cotés. Ingénieure de formation, diplômée de Centrale Lyon (jumelée avec Cornell, aux États-Unis), elle a construit l’essentiel de sa carrière dans des environnements internationaux, où elle a occupé des fonctions de premier plan chez Accenture puis chez Unibail-Rodamco. Chez Accenture, pendant 27 ans, elle a notamment été Managing Director du secteur Grande Distribution pour plusieurs zones géographiques, ainsi que Managing Director Human Capital & Diversity au niveau mondial. Elle y a conduit des transformations d’envergure en matière d’organisation, de systèmes d’information et de développement des talents. Chez Unibail-Rodamco, elle a rejoint le Directoire en tant que Directrice générale des fonctions centrales, avec des responsabilités couvrant les RH, l’IT, le juridique, l’organisation, la RSE, la conformité, les risques, la sécurité et la gouvernance. Elle y a ainsi exercé un rôle déterminant dans la structuration et la modernisation des fonctions support d’un acteur majeur du CAC 40. Aujourd’hui, elle préside Axites-Invest et siège comme administratrice indépendante dans plusieurs sociétés, dont Ipsos et Wedia. Sa nomination comme administratrice indépendante d’Ipsos, en 2025, confirme son positionnement comme experte de la gouvernance, des transformations complexes et du capital humain. Au-delà de ses mandats, Armelle Carminati-Rabasse s’est aussi illustrée par un engagement constant en faveur de l’égalité professionnelle, de l’inclusion et de la mixité. Elle a fondé le réseau Accent sur Elles, présidé la Fondation Accenture pendant huit ans, et joué un rôle actif au MEDEF pendant quinze ans, où elle a créé et présidé la commission Innovation sociale & managériale, devenue la commission Entreprise inclusive. Elle a également contribué à plusieurs instances publiques dédiées à l’égalité et à la laïcité. Son profil associe ainsi excellence opérationnelle, vision stratégique et engagement sociétal, ce qui en fait une figure de référence dans la gouvernance d’entreprise en France.