交易工具与市场微观结构
限制性股票单位(RSU)
公司承诺在满足归属条件后向员工交付股票,在归属前不授予所有权或投票权。
RSU是大型上市公司最主要的股权激励形式。与期权不同,RSU没有行权价,即使股价下跌也有价值;与限制性股票不同,RSU在归属前股票并不存在,因此无法提前投票或出售。归属通常按时间分配(如四年每年25%),有时也基于业绩。
交易工具与市场微观结构
公司承诺在满足归属条件后向员工交付股票,在归属前不授予所有权或投票权。
RSU是大型上市公司最主要的股权激励形式。与期权不同,RSU没有行权价,即使股价下跌也有价值;与限制性股票不同,RSU在归属前股票并不存在,因此无法提前投票或出售。归属通常按时间分配(如四年每年25%),有时也基于业绩。